為了充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，有效調(diào)動員工的工作積極性，促進公司各項工作健康有序發(fā)展，揚州公司于2015年2月12日在公司會議室召開了“揚州中油一屆二次工會會員大會”，公司領(lǐng)導黃衛(wèi)東、劉丹紅、王曉亮及37名員工出席了會議。本次大會主要議題有兩項：一是換屆選舉一屆工會委員會；二是審議通過修改后的員工手冊。
首先副總經(jīng)理王曉亮向大會作會籌備情況報告，希望大家認真履行好自己的光榮職責，投好手中的每一票，并預祝大會圓滿成功。副總經(jīng)理劉丹紅宣讀大會選舉辦法，并介紹新一屆工會委員會候選人，組織參會人員以無記名方式選舉出第二屆工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會。
一直以來，公司工會圍繞中心，服務大局，在推動公司健康快速和諧發(fā)展中作出了新貢獻；樹立和落實工會維權(quán)觀，促進公司勞動關(guān)系和諧；推進體制機制創(chuàng)新，工會制度體系日趨完善；積極組織并參與企業(yè)文化和精神文明創(chuàng)建活動；工會理論創(chuàng)新取得新成果，推動工會各項工作上水平；工會其他各項工作取得新進展。
在選舉結(jié)果的匯總過程中，全體職工認真審議了《員工手冊》和員工提案，副總經(jīng)理劉丹紅耐心地為大家解釋疑問，最終全員通過《員工手冊》。
最后，會議選舉產(chǎn)生了第二屆工會委員會委員7人、經(jīng)費審查委員會3人、女職工委員會3人。新一屆工會委員會代表劉丹紅發(fā)表講話，感謝會員對工會委員的信任和支持，并提出2015年工會工作將從三方面進行：一是建立健全工會組織，充分發(fā)揮工會的監(jiān)督和維護職能。二是根據(jù)員工意愿，開展多種形式的業(yè)余文體活動。三是在集團許可的情況下積極爭取開展集體工資協(xié)商，將員工收入增長與企業(yè)效益增長掛鉤，促進員工與企業(yè)發(fā)展共進退，讓公司的健康發(fā)展與員工愿景緊密相連。
職代會是民主管理的基本形式，本次職代會的成功舉辦，不僅體現(xiàn)了職工參與決策和管理監(jiān)督能力的提高；使職代會促進民主管理、促進經(jīng)營發(fā)展的作用得到了更加有效的發(fā)揮；更增進了各部門同事之間的了解，增強了部門、同事之間的凝聚力，為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
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